p9蚂蚁股票价值是多少?p9蚂蚁股票是什么意思?

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我们都知道蚂蚁金服这样的大公司职位是分级的,高层员工都有公司股权,那么蚂蚁金服上市后,如果职位高的员工能够实现财富自由,那么P9蚂蚁股份到底有什么价值呢?

P8,通常是一线团队负责人或者二线域名架构师。你需要非常熟悉某一领域的业务,并能够将你的影响力辐射到其他合作伙伴团队。

一般来说,业务架构、应用架构、产品功能决策、技术选择、协同分工等问题应该在P8层面终止。P8是一线运营团队的领导者,提供决策和有效的信息。

我的感觉是,普通人只要表现出一点力量,大多数人,只要有正常的机会,都可以达到这个水平。

P5毕业生通常入职,6到10年就能达到这个水平(听说最快的P8是4年,所以我很高兴我们公司对人才的提拔不是一心一意的)。

P9,童First是一级域架构的负责人(蚂蚁金服以前叫超域名),也是二线团队的队长(有的直接带兵作战)。

这个水平已经可以影响到事业部的业务决策,这是事业部的脑力,是集团的腰力。这一水平需要非常高水平的信息过滤、判断和基于信息的决策。

通常P9不太可能冲到一线去做具体的产品设计和系统分析工作,他们需要站在更高的维度上,对部门和业务部门的效率负责。

他们是主要的业务架构和应用架构选择决策者,是为业务部门负责人提供弹药的主力军,因此经常成为PPT供应商。

目前P9基本上是需要提升的组织,与能力挂钩但与能力没有直接关系,所以P8能力不一定要提升到P9。

要成为P9,最重要的是能力、责任、业绩、全局眼光、机遇和向上的管理能力。

P9以上即可进入集团组织部,这基本上不是个人主观上希望达到或不努力实现的。

从上面蚂蚁金服的职位级别来看,p9级别的员工已经可以算是蚂蚁金服的高级员工了,所以相应的股权比例也会比较大,所以蚂蚁金服上市后,他们持有的股权价值会很高,很可能会让他们实现财富自由。

有网友分享,七八年前他的同学是蚂蚁金服的P8。几年前,他的同学说,给他的股票期权价值从400多万涨到了2KW,所以蚂蚁金服上市后,估计他同学的资产可以达到1亿。

所以当时蚂蚁金服官方宣布上市后,他们的总部里到处都是财富和自由的欢呼声,一点也不夸张。在这个网站上可以找到更多关于股票的基本知识。

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